Cuadro de mando y control empresarial

Básicamente, un cuadro de mando es una herramienta de tipo administrativo ideada para el uso de los gerentes en empresas medianas y grandes. La razón de su creación fue darle a los responsables de las tomas de decisiones un soporte global que no se limite a responder a los puntos clásicos de la función gerencial. En la práctica, es un método que intenta medir los resultados obtenidos, tanto por los ejecutivos, como por lo empleados de base, de acuerdo a la visión integral de la empresa y el plan estratégico. 

En su momento, cuando daba sus primeros pasos, significó un avance notorio en materia administrativa y logró cautivar a muchos de los empresarios que solían desempeñarse de la manera tradicional. En la actualidad, pese al avance tecnológico y la variedad de elementos de información con los que se cuenta, el modelo de cuadro de mando sigue dando sus frutos en materia de control empresarial, y sienta las bases de procedimientos más sofisticados para el control de una compañía.

En el ámbito académico, el estudio de este tipo de herramientas ha dejado de ser prioritario en el momento de llevar adelante un curso de administración. Sin embargo, y pese a la gran variedad de material disponible para estudiar la función gerencial, el cuadro de mando posibilita entender conceptos básicos de control y planificación. 

Reducir los pagos en efectivo para evitar el fraude fiscal

Entendiendo el fraude fiscal como un conjunto de maniobras tendentes a reducir el volumen de fondos a transferir al fisco, implementándose en todos los casos fuera del marco legal vigente, la reducción de pagos en efectivo suele considerarse una herramienta fiscal eficiente para el control de este fenómeno.

De esta manera, la transferencia de los pagos a través de medios bancarizados obliga a los distintos operadores a transparentar el origen de sus fondos. Así, no sólo se evita la evasión del impuesto por los pagos 'informales' (fuera del circuito legal), sino que bloquea el uso de dinero proveniente del blanqueo.

Desde el punto de vista del particular involucrado o miembro de la dirección comercial de empresas, este tipo de medidas suelen ser tomadas como una privación de la libertad de acción. Si bien obliga a cambiar los hábitos de erogación, colaboran en poner blanco sobre negro en economías que necesiten ser depuradas.

Una correcta especialización en esta materia sirve para hacer frente a los desafíos que se presentan en el momento de tener que modificar la estructura de pagos en una empresa, sin perjudicar el curso presente y futuro de los negocios llevados a cabo por la organización que se represente.